Что не так с социологией профессий?
Аннотация
Трансформационные процессы, происходящие в трудовой жизни людей, являются объектом пристального научного внимания социальных исследователей. Социологи профессий описывают некоторые из них в терминах профессионализации и депрофессионализации трудовых занятий. Как правило, концептуализация таких терминов начинается с определения того, что есть профессия, но в этом вопросе социальные исследователи не смогли достичь консенсуса. Между тем, несмотря на теоретико-методологическую многоликость социологии профессий, существуют точки пересечения разных подходов в этой отрасли социологического знания в определении ее основного понятия и его производных. А именно: социологи профессий выделяют эксклюзивные знания, идеал служения и рабочую автономию в качестве элементов профессионального комплекса и по этим трем признакам-измерениям оценивают разные роды занятий на предмет их профессионализации и депрофессионализации. Более того, они предполагают, что рабочая автономия профессионалов проистекает из двух других элементов профессионального комплекса. Приложение такой аналитической схемы профессионализма к эмпирическому миру профессий оказывается затруднительным в ситуации распространения формальных структур — рыночных и бюрократических. В настоящей статье идентифицируются проблемные точки ее соотнесения с современными реалиями профессиональной жизни людей и диагностируются области манифестации этих точек при социологическом исследовании трудовых занятий с позиции их профессионализации и депрофессионализации. При этом профессионализация и депрофессионализация трудовых занятий как аналитические категории характеризуются эмпирической нечувствительностью, поскольку они затушевывают вариативность трансформаций, происходящих с базой знаний, логикой действования в институциональной должности и объемом рабочей автономии разных специалистов в изменчивой социальной среде.Скачивания
Литература
Абрамов Р. Н. (2007). Парадоксы креденциализма и динамика современного профессионализма // Профессии.doc. Социальные трансформации профессионализма: взгляды снаружи, взгляды изнутри / Е. Р. Ярская-Смирнова, П. В. Романов (ред.). М.: ООО «Вариант», ЦСПГИ. С. 30–40.
Абрамов Р. Н. (2011). Менеджериализм и академическая профессия. Конфликт и взаимодействие // Социологические исследования. № 7. С. 37–47.
Абрамов Р. Н. (2014). Классификация исследовательских направлений в изучении занятий и профессий // Социологический ежегодник, 2013–2014 / Н. Е. Покровский, Д. В. Ефременко (ред.). С. 83–104.
Абрамов Р. Н., Быков А. В. (2021). Мир профессий в контексте труда и занятости: пандемическое и цифровое вертиго // Мониторинг общественного мнения: экономические и социальные перемены. № 3. С. 4–20. https://doi.org/10.14515/monitoring.2021.3.2001
Антонова В. К., Кисурина А. Е. (2013). «Социальный рекламист»: становление новой профессии в социальном государстве // Профессии социального государства / П. В. Романов, Е. Р. Ярская-Смирнова (ред.). М.: ООО «Вариант», ЦСПГИ. С. 293–307.
Башкирова Ю. В. и др. (2020). Школа в бумажной пучине: кризис информационных потоков в образовании. Великий Новгород: ООО «Типография “Виконт”».
Беккер Г. (1994). Природа профессии // Этика успеха: вестник исследователей, консультантов и ЛПР. Выпуск 3/94. С. 46–53.
Беккер Г. (2018). Аутсайдеры: исследования по социологии девиантности / Пер. с англ. Н. Г. Фархатдинова; под ред. А. М. Корбута. М.: Издательство «Элементарные формы».
Блумер Г. (2017). Символический интеракционизм: перспектива и метод / Пер. с англ. А. М. Корбута. М.: Издательство «Элементарные формы». https://doi.org/10.22394/2074-0492-2017-4-282-291
Блур Д. (2002). Сильная программа в социологии знания // Логос. Т. 5–6. № 35. С. 1–24.
Вебер М. (2016). Хозяйство и общество: очерки понимающей социологии. Т. 1: Социология / Пер с нем., под ред. Л. Г. Ионина. М.: ВШЭ. С. 252–333. https://doi.org/10.17323/978-5-7598-1515-0
Вебер М. (2019). Хозяйство и общество: очерки понимающей социологии. T. 4: Господство / Пер с нем., под ред. Л. Г. Ионина. М.: ВШЭ. С. 17–72. https://doi.org/10.17323/978-5-7598-1516-7
Гребер Д. (2020). Бредовая работа. Трактат о распространении бессмысленного труда / Пер. с англ. А. В. Арамяна и К. А. Митрошенкова. М.: Ад Маргинем Пресс.
Дюркгейм Э. (1996). О разделении общественного труда / Пер. с фр. А.Б. Гофмана, примечания В.В. Сапова. М.: Канон.
Иллич И. (2006). Освобождение от школ. Пропорциональность и современный мир: (фрагменты из работ разных лет) / Под. ред. Т. Шанина. М.: Просвещение. С. 22–128.
Лукша О. В. (2003). Социология профессиональных групп: определение понятий // Профессиональные группы интеллигенции. С. 1–20.
Мансуров В. А., Юрченко О. В. (2009). Социология профессий: становление дисциплины и перспективы ее развития // Профессиональные группы: динамика и трансформация / В. А. Мансуров (ред.). М.: Изд-во Института социологии РАН. С. 16–36.
Маршалл Т. Х. (2010). Новейшая история профессионализма в связи с социальной структурой и социальной политикой // Журнал исследований социальной политики. Т. 8. № 1. С. 105–124.
Мейер Дж., Роуэн Б. (2011). Институционализированные организации: формальная структура как миф и церемониал // Экономическая социология. Т. 12. № 1. С. 44–67. https://doi.org/10.17323/1726-3247-2011-1-43-67
Миллс Ч. Р. (2011). Ситуативные действия и словари мотивов // Социологическое обозрение. Т. 10. № 3. С. 98–109.
Никитина Д. А. (2023). Бессмысленный труд, бредовая работа и организационный абсурд: новые направления для институциональной теории // Социологическое обозрение. Т. 22. № 1. С. 129–146.
Николаев В. Г. (2015а). Профессиональная культура и идеология «социальных услуг» // Профессиональная культура работников социальных служб: социально-антропологическое исследование / Е. Р. Ярская-Смирнова (ред.). М.: ООО «Вариант». С. 46–101. https://doi.org/10.18522/regjour-2022-1-142-145
Николаев В. Г. (2015б). Реформа российского здравоохранения и ценностные конфликты профессионализма // Журнал исследований социальной политики. Т. 13. № 4. С. 611–626.
Парсонс Т. (2015). Профессии и социальная структура // Социальные и гуманитарные науки. Отечественная и зарубежная литература. Сер. 11, Социология: РЖ / РАН. ИНИОН. Центр науч.-информ. исслед. Отд. социологии и социал. психологии. М. № 4. С. 153–170.
Романов П. В., Ярская-Смирнова Е. Р. (2009). Российский и европейский подходы к исследованию профессий — сближение перспектив // Профессиональные группы: динамика и трансформация / В. А. Мансуров (ред.). М.: Изд-во Института социологии РАН. С. 59–93.
Романов П. В., Ярская-Смирнова Е. Р. (2015). Социология профессий: аналитические перспективы и методология исследований. М.: ООО «Вариант». С. 117–201.
Садыков Р. А. (2013). Практики и перспективы профессионализации гомеопатии в России // Профессии социального государства / П. В. Романов, Е. Р. Ярская-Смирнова (ред.). М.: ООО «Вариант», ЦСПГИ. С. 116–136.
Сакс М. (2020). Неовеберианство и профессии // Социологические исследования. № 6. С. 28–41.
Сакс М., Олсоп Дж. (2003). Социология профессий: государство, медицина и рынок в Великобритании // Профессиональные группы интеллигенции. С. 36–57. URL: http://ecsocman.hse.ru/text/18171705/ (дата обращения: 28.01.2021).
Серебренников Д. Е. (2023). От звонка до карточки: в поисках дискреции у операторов службы единого номера «112» // Антропологический форум. № 59. С. 130–152. https://doi.org/10.31250/1815-8870-2023-19-59-130-152
Ткач О. А. (2011). Профессионализация домашней уборки: очерчивая фронтиры // Антропология профессий, или Посторонним вход разрешен / П. В. Романов, Е. Р. Ярская-Смирнова (ред.). М.: Вариант. С. 304–333.
Ходжаева Е. А., Рабовски (Шестернина) Ю. В. (2015). Стратегии и тактики адвокатов в условиях обвинительного уклона в России // Социология власти. № 2. С. 135–167.
Хьюз Э. Ч. (2003). Работа и человеческое «Я» // Социальные и гуманитарные науки за рубежом. Т. 11. С. 133–145.
Хьюз Э. Ч. (2009). Социальная роль и разделение труда // Социологические исследования. № 8. С. 46–52.
Хьюз Э. Ч. (2012а). Профессии // Антропология профессий: границы занятости в эпоху нестабильности / П. В. Романов, Е. Р. Ярская-Смирнова (ред.). М.: ООО «Вариант», ЦСПГИ. С. 31–46.
Хьюз Э. Ч. (2012б). Профессии в обществе // Антропология профессий: границы занятости в эпоху нестабильности / П. В. Романов, Е. Р. Ярская-Смирнова (ред.). М.: ООО «Вариант», ЦСПГИ. С. 47–58.
Хьюз Э. Ч. (2015). Лицензия и мандат // Личность. Культура. Общество. Т. 17. № 3–4. С. 47–53.
Чернова Ж. В., Шпаковская Л. Л. (2016). Профессионализация родительства: между экспертным и обыденным знанием // Журнал исследований социальной политики. Т. 14. № 4. С. 521–534.
Abbott A. (1991). The Order of Professionalization: An Empirical Analysis // Work and Occupations. Vol. 18. № 4. P. 355–384. https://doi.org/10.1177/0730888491018004001
Abend G. (2011). Thick Concepts and the Moral Brain // European Journal of Sociology. Vol. 52. № 1. P. 143–172. https://doi.org/10.1017/s0003975611000051
Ball S. J. (2003). The Teacher's Soul and the Terrors of Performativity // Journal of Education Policy. Vol. 18. № 2. P. 215–228. https://doi.org/10.1080/0268093022000043065
Besbris M., Petre C. (2020). Professionalizing Contingency: How Journalism Schools Adapt to Deprofessionalization // Social Forces. Vol. 98. № 4. P. 1524–1547. https://doi.org/10.1093/sf/soz094
Brass J., Holloway J. (2019). Re-professionalizing Teaching: The New Professionalism in the United States // Critical Studies in Education. P. 1–18. https://doi.org/10.1080/17508487.2019.1579743
De Saxe J. G. et al. (2020). The Deprofessionalization of Educators: An Intersectional Analysis of Neoliberalism and Education “Reform” // Education and Urban Society. Vol. 52. № 1. P. 51–69. https://doi.org/10.1177/0013124518786398
Dewey J. M. (2008). Knowledge Legitimacy: How Trans-Patient Behavior Supports and Challenges Current Medical Knowledge // Qualitative Health Research. Vol. 18. № 10. P. 1345–1355. https://doi.org/10.1177/1049732308324247
Faulconbridge J., Muzio D. (2008). Organizational Professionalism in Globalizing Law Firms // Work, Employment and Society. Vol. 22. № 1. P. 7–25. https://doi.org/10.1177/0950017007087413
Flick S. (2021). Theorising Medical Psychotherapy: Therapeutic Practice between Professionalisation and Deprofessionalisation // European Journal of Social Theory. Vol. 24. № 2. P. 227–245. https://doi.org/10.1177/1368431020960556
Foote N. N. (1953). The Professionalization of Labor in Detroit // American Journal of Sociology. Vol. 58. № 4. P. 371–380. https://doi.org/10.1086/221174
Fournier V. (1999). The Appeal to ‘Professionalism’ as a Disciplinary Mechanism // The Sociological Review. Vol. 47. № 2. P. 280–307. https://doi.org/10.1111/1467-954x.00173
Fournier V. (2001). Boundary Work and the (Un)Making of the Professions // Professionalism, Boundaries and the Workplace / N. Malin (ed.). London & New York: Routledge. P. 67–86.
Freidson E. (1984). The Changing Nature of Professional Control // Annual Review of Sociology. Vol. 10. № 1. P. 1–20.
Freidson E. (2001). Professionalism: The Third Logic. London: Polity Press.
Greenwood E. (1957). Attributes of a Profession // Social Work. Vol. 2. № 3. P. 45–55.
Haug M. R. (1972). Deprofessionalization: an Alternate Hypothesis for the Future // The Sociological Review. Vol. 20. № 1. P. 195–211. https://doi.org/10.1111/j.1467-954x.1972.tb03217.x
Haug M. R. (1975). The Deprofessionalization of Everyone? // Sociological Focus. Vol. 8. № 3. P. 197–213. https://doi.org/10.1080/00380237.1975.10570899
Haug M. R. (1988). A Re-examination of the Hypothesis of Physician deprofessionalization // The Milbank Quarterly. Vol. 66. Suppl. 2. P. 48–56. https://doi.org/10.2307/3349914
Haug M. R., Sussman M. B. (1969). Professional Autonomy and the Revolt of the Client // Social Problems. Vol. 17. № 2. P. 153–161. https://doi.org/10.2307/799862
Hitlin S., Vaisey S. (2013). The New Sociology of Morality // Annual Review of Sociology. Vol. 39. P. 51–68. https://doi.org/10.1146/annurev-soc-071312-145628
Lamont M. (2018). Addressing Recognition Gaps: Destigmatization and the Reduction of Inequality // American Sociological Review. Vol. 83. № 3. P. 419–444. https://doi.org/10.1177/0003122418773775
Lipsky M. (1971). Street-level Bureaucracy and the Analysis of Urban Reform // Urban Affairs Quarterly. Vol. 6. № 4. P. 391–409. https://doi.org/10.1177/107808747100600401
Maynard-Moody S., Portillo S. (2010). Street-Level Bureaucracy Theory // The Oxford Handbook of American Bureaucracy / R. F. Durant (ed.). Oxford: Oxford University Press. P. 252–277. https://doi.org/10.1093/oxfordhb/9780199238958.003.0011
Noordegraaf M. (2015). Hybrid Professionalism and Beyond: (New) Forms of Public Professionalism in Changing Organizational and Societal Contexts // Journal of Professions and Organization. Vol. 2. № 2. P. 187–206. https://doi.org/10.1093/jpo/jov002
Noordegraaf M. (2020). Protective or Connective Professionalism? How Connected Professionals Can (Still) Act as Autonomous and Authoritative Experts // Journal of Professions and Organization. Vol. 7. № 2. P. 205–223. https://doi.org/10.1093/jpo/joaa011
Prottas J. M. (1978). The Power of the Street-Level Bureaucrat in Public Service Bureaucracies // Urban Affairs Quarterly. Vol. 13. № 3. P. 285–312. https://doi.org/10.1177/107808747801300302
Ritzer G. (1975). Professionalization, Bureaucratization And Rationalization: The Views of Max Weber // Social Forces. Vol. 53. № 4. P. 627–634. https://doi.org/10.2307/2576478
Ritzer G., Walczak D. (1988). Rationalization and the Deprofessionalization of Physicians // Social forces. Vol. 67. № 1. P. 1–22. https://doi.org/10.2307/2579098
Schimank U. (2015). ‘New Public Management’ as De-professionalization — Conceptual Reflections with Some Applications to School Teachers // Restructuring Welfare Governance–Marketization, Managerialism and Welfare State Professionalism / T. Klenk (ed.). Cheltenham: Edward Elgar. P. 183–199. https://doi.org/10.4337/9781783475773.00017
Sena B. (2017). Professionalization without Autonomy: The Italian Case of Building the Nursing Profession // Professions and Professionalism. Vol. 7. № 3. P. 1–14. https://doi.org/10.7577/pp.1900
Timmermans S. (2008). Professions and Their Work: Do Market Shelters Protect Professional Interests? // Work and Occupations. Vol. 35. № 2. P. 164–188. https://doi.org/10.1177/0730888407313032
Toren N. (1975). Deprofessionalization and Its Sources. A Preliminary Analysis // Sociology of Work and Occupations. Vol. 2. № 4. P. 323–337. https://doi.org/10.1177/073088847500200402
Trappenburg M., van Beek G. (2019). ‘My Profession is Gone’: How Social Workers Experience De-professionalization in the Netherlands // European Journal of Social Work. Vol. 22.№ 4. P. 676–689. https://doi.org/10.1080/13691457.2017.1399255
Wilensky H. L. (1964). The Professionalization of Everyone? // American Journal of Sociology. Vol. 70. № 2. P. 137–158. https://doi.org/10.1086/223790
